People Link to nie tylko zespół konsultantów HR, ale także społeczność odpowiedzialnych, świadomych ludzi, którzy pracują razem, aby stworzyć bardziej zrównoważony świat. Pracujemy i podejmujemy decyzje w oparciu o silny zestaw wartości i nieustannie zadajemy sobie pytanie, jak wpłynie to na naszych klientów, kandydatów, pracowników, dostawców, różnorodne społeczności, szersze społeczeństwo i środowisko, w którym wszyscy żyjemy.
Zaczynając od małych rzeczy, takich jak segregacja odpadów, eliminacja prezentów świątecznych dla klientów i przeznaczanie ich budżetów na organizacje pozarządowe, a także podstawowe zasady szacunku i przejrzystości, zidentyfikowaliśmy obecnie 6 aspektów zrównoważonego rozwoju, do których jesteśmy zobowiązani i na podstawie których staramy się wywierać jak najbardziej przyjazny wpływ na środowisko.
6 aspektów zrównoważonego rozwoju:
Dobrostan pracowników – aby to wspierać, mamy nie tylko menedżera ds. dobrostanu, ale cały zespół Aniołów Dobrostanu (naszych pracowników-wolontariuszy), którzy poświęcają swój czas i energię na tworzenie najlepszych możliwych doświadczeń pracowniczych opartych na wartościach wewnątrz i na zewnątrz naszej organizacji. Kilka przykładów naszych projektów: od kilku lat pracujemy nad zapobieganiem wypaleniu zawodowemu; stworzyliśmy system integracji matek powracających z urlopu macierzyńskiego; wdrożyliśmy system rozwoju naszych pracowników (zarówno zawodowego, jak i osobistego) oparty między innymi na zasadach coachingu.
Spójność w różnorodności – wspieramy i edukujemy innych w zakresie różnorodności, równości, integracji i przynależności w organizacjach. W naszej bezpośredniej pracy jest to wspierane przez przejrzysty i niedyskryminujący system oceny kandydatów oraz silne zaplecze psychologiczne naszych konsultantów. Jesteśmy aktywnie zaangażowani w programy integracji kobiet, takie jak Women Go Tech itp.
Harmonia z naturą – w odpowiedzi na rosnące wyzwania związane z ociepleniem klimatu i konsumpcjonizmem, staramy się, aby nasze działania i codzienne życie miały jak najmniejszy wpływ na planetę. Dlatego mamy specjalne ceny dla firm zajmujących się gospodarką o obiegu zamkniętym i zieloną energią; w 2022 r. posadziliśmy 600 drzew za każdy udany projekt rekrutacji i selekcji oraz doradztwa HR; i stale myślimy o wpływie na środowisko nawet drobnych rzeczy, takich jak wybór dostawców, kupowanie prezentów dla pracowników lub klientów itp.
Zrównoważona społeczność – myślimy nie tylko o naszych bezpośrednich klientach – pracodawcach – ale także o naszych innych ważnych partnerach – kandydatach – dlatego angażujemy się w różne nieodpłatne działania, takie jak szkolenia z doradztwa zawodowego dla uczniów i studentów; edukacja w zakresie poszukiwania pracy i doradztwa zawodowego dla osób, które straciły pracę; publikowanie biuletynu; i dzielenie się różnymi wskazówkami na grupie PlanC na Facebooku.
Zrównoważony biznes i gospodarka– ważne jest dla nas, aby przyczyniać się do poprawy gospodarki i konkurencyjności Litwy, a my jesteśmy zobowiązani do rozwijania naszej działalności w oparciu o pełną przejrzystość i tworzenie większej wartości dodanej dla społeczności bezpośrednio lub pośrednio zaangażowanych w naszą działalność.
Zrównoważone społeczeństwo – regularnie zapewniamy wsparcie i usługi organizacjom, które przyczyniają się do społecznego, kulturalnego i gospodarczego dobrobytu naszego kraju i świata. Z przyjemnością pomagamy takim organizacjom jak:
- „SOS Wioski Dziecięce”, która opiekuje się dziećmi dorastającymi bez rodziców i porzuconymi
- Stowarzyszenie „Lyderė” – pracujące nad kwestiami równości płci na poziomie systemowym i politycznym
- „Women Go Tech” – zachęcające kobiety do przekwalifikowania się w zawodach technologicznych
- „Kino Wiosna” – edukowanie społeczeństwa w kwestiach społecznych poprzez filmy.
Regularnie wspieramy również organizacje pomagające ukraińskim żołnierzom i obywatelom:
- Niebieski Żółty
- Czerwony Krzyż
- Stowarzyszenie „Poziomy” – przyczyniliśmy się do instalacji mobilnej kliniki ginekologicznej
- Organizacja pozarządowa „Pomoc dla Ukrainy”
- Organizacja pozarządowa „Silni razem”